# Planos de Saúde x Doenças Ocupacionais

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- Published: 2023-06-07T13:40:17-03:00
- Author: adminequilibrio

“Prevenção de Doenças Ocupacionais”. Provavelmente você já deve ter ouvido falar
neste termo. Hoje em dia, a Medicina do Trabalho, ou mais especificamente a Saúde
Ocupacional está se tornando cada vez mais o ponto central quando falamos sobre 
a saúde do trabalhador.

Segundo o Tribunal Superior do Trabalho (TST), a cada 3h e 47 minutos ao menos 1
pessoa vem a óbito em decorrência de acidentes no trabalho.

Pensando nisso, neste conteúdo, vamos falar um pouco sobre como os Planos de Saúde,
em parceria com a Medicina do Trabalho e a Saúde Ocupacional, podem reduzir esses
números exponencialmente.

## **Prevenção de Doenças Ocupacionais, Na Prática**

Prevenção…

Hoje em dia, a palavra “Prevenção” se tornou muito popular, entretanto, poucas pessoas
e/ou empresas realmente colocam este termo em prática.

Segundo o TST, o número de acidentes no trabalho aumentou 36% em 2021 em relação
ao ano de 2020.

Embora em muitos casos não exista um culpado, muitos acidentes, do mais leve ao 
mais grave, acontecem por negligência da própria empresa e/ou do funcionário.

Pensando nisso, é papel da empresa adotar a Prevenção de Doenças Ocupacionais como
tema central da empresa.  

## **Mas afinal, o que são Doenças Ocupacionais?**

Quando falamos sobre a Prevenção de Doenças Ocupacionais, muitas pessoas ainda têm
dúvidas, afinal, é um termo pouco utilizado.

Em resumo, Doenças Ocupacionais estão relacionadas a todas as enfermidades causadas
pela tarefa que o trabalhador executa.

### **Como assim? **

Um Soldador, por exemplo, todos os dias ele está em constante contato com a Luz 
em Excesso e com resquícios da própria solda.

Neste cenário, o Soldador além do risco diário de perder a visão, caso não seja 
utilizado os EPIS corretos, o mesmo pode ter problemas de visão no futuro.

Ou seja, quanto falamos sobre Prevenção de doenças ocupacionais, além dos acidentes,
a própria exposição do trabalhador ou trabalhadora ao mesmo tipo de tarefa pode 
ter sequelas ao longo prazo.

![médicos cuidando de um paciente](https://www.equilibriocorretora.com.br/wp-content/
uploads/2023/06/5013982-300x300.jpg)

## **Principais Doenças Ocupacionais**

### **Ler e Dort**

 * Lesão por Esforços Repetitivos (Ler);
 * Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (Dort).

### **Asma Ocupacional**

Embora não seja comum, a Asma Ocupacional está associada à manipulação de madeira(
serragem), algodão e borracha.

### **Antracose Pulmonar**

Trabalhos onde o trabalhador fica constantemente em contato direto com fumaça, principalmente
de borracha e carvão.

### **Dermatose Ocupacional**

Assim como o Pulmão, a Pele também é um órgão que pode ser afetado por doenças ocupacionais.
No caso da Dermatose, por exemplo, acontece quando o trabalhador fica em contato
direto com produtos químicos.

### **Problemas na Coluna**

Quando falamos sobre Prevenção de Doenças Ocupacionais, os problemas na coluna são
sempre o ponto alto da conversa.

Segundo o IBGE, cerca de 27 milhões de pessoas (18,5% da população) sofrem com algum
tipo de problema na coluna.

Embora os números assustam, o mesmo tende a aumentar. Até porque, embora aconteça
por causas diferentes, os problemas na coluna acontecem tanto no Advogado que fica
o dia todo no escritório, quanto no pedreiro.

### **Problemas de Visão e Audição**

Principalmente nas Indústrias, os Problemas de Audição e Visão são frequentes. Seja
por conta de ruídos constantes ou faíscas, o trabalhador brasileiro está em constante
perigo.

Porém, felizmente, mais de 90% de todas as doenças citadas anteriormente podem ser
evitadas com a utilização de equipamentos de proteção individuais e coletivos e 
claro, o acompanhamento médico

##  

## **Planos de Saúde e a Prevenção de Doenças Ocupacionais**

Para promover a prevenção de doenças ocupacionais, incluindo os acidentes, alguns
planos de saúde já investem em Programas de Prevenção.

Afinal, segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), cerca de 96% dos acidentes
e doenças ocupacionais poderiam ser evitadas.

Além dos programas de prevenção, o próprio convênio empresarial é uma forma de diminuir
o número de óbitos, acidentes e doenças no trabalho.

Dessa forma, o funcionário e a sua família terão acesso rápido a exames e tratamentos
caso algo anormal seja notado.

Ao contrário de acidentes que acontecem em um piscar de olhos, as doenças ocupacionais
podem ser tratadas rapidamente quando identificadas previamente.